بنك NAB الأسترالي يعتزم تسريح 2500 وظيفة في إطار إعادة هيكلة كبرى

أعلن بنك ناشونال أستراليا (NAB)، أحد بنوك "الأربعة الكبار" في أستراليا، في 20 أكتوبر 2026، أنه سيلغي ما يصل إلى 2500 وظيفة — نحو 6% من قوته العاملة البالغة نحو 40 ألف موظف — بحلول منتصف عام 2027.

ومن المقرر إلغاء ما يصل إلى 1500 من هذه الوظائف قبل نهاية العام التقويمي 2026. وعزا الرئيس التنفيذي أندرو إيرفين (Andrew Irvine) القرار إلى "التحول التكنولوجي السريع" وضرورة "تبسيط نموذج التشغيل وتقليص التكرار الوظيفي"، مؤكدًا في الوقت ذاته أن الوظائف المرتبطة مباشرة بخدمة العملاء لن تتأثر بشكل كبير.

وأشار البنك إلى أنه سيتحمّل رسوم إعادة هيكلة قبل الضرائب تقدر بنحو 300 مليون دولار أسترالي، على أن يُعلن عن التفاصيل الكاملة عند الإعلان عن النتائج السنوية في 5 نوفمبر.

وتراجعت أسهم NAB بنسبة 2.9% بعد الإعلان، لتمتد سلسلة الخسائر إلى 7% منذ بداية العام.

ونددت نقابة القطاع المالي (Finance Sector Union) بهذه الخطوة ووصفتها بأنها "دعاية مؤسسية مشينة"، معتبرة أن التوقيت — قبل أسابيع من عيد الميلاد — قاسٍ بشكل خاص على حد تعبير متحدث باسمها.

ويعتزم بنك NAB أيضًا تقليص اعتماده بشكل كبير على المستشارين والمتعاقدين الخارجيين. ويأتي هذا الإعلان بعد تسريحات مماثلة في بنكي ANZ وBendigo Bank، في إشارة إلى موجة من إعادة الهيكلة المدفوعة بالتكنولوجيا تشمل القطاع المصرفي الأسترالي بأكمله.